快捷搜索:  test  as  xxx

网友反映洒水车过后路泥泞 当地优化洒水方式

近日,一位郑州网友在留言中反应,渣土车满地跑,导致“地上厚厚一层土”,洒水车过后蹊径变得泥泞,使得一些私家车外不雅异常脏,以致“脏得车牌都看不清”。

针对该网友反应的这种环境,郑州市城市治理局具体解释称,因为市区扶植开工项目多,在主城区蹊径扬尘严重的地段适当增添了洒水频次,跟着郑州大年夜气污染防治各项事情的深化、细化、长效化,洒水降尘频次将会合时调剂。同时,为了加倍合理用水、节约用水,郑州市城管局表指正在对洒水降尘要领进行优化调剂,进一步加强洒水功课职员的培训,优化清扫功课模式,探索应用抑尘剂等其他先辈技巧手段等等。

有话想对郑州市委布告、市长说?迎接来留言

【网夷易近留言】

这几天看到新闻,说郑州市对外不雅异常脏的灵便车进行洗濯。我们不禁想问,是谁造成了这么多的脏车?洗的干清清洁的车,跑出去一趟,脏的车牌都看不清了。缘故原由便是各处洒水车不控制的功课,尽管洒水,地上泥糊糊的,车跑以前就成了泥车。扬尘管理是尽管洒水就能办理得问题吗?满地跑的渣土车不处置惩罚,地上厚厚的一层土,洒完水便是泥,我们的车怎么维持干净?请相关部门沿着扶植路,从市夷易近中间地铁站,到绕城高速,实地来考察一趟。

回复意见:

网友您好,经懂得,市区现有清扫保洁面积9850万平方米,机器化清扫面积8865万平方米。根据国家、省市行业及大年夜气污染防治要求,综合斟酌季候特征、气象状况、设备功能等环境,合理安排洒水及喷雾降尘的频次。郑州市区功课标准如下: 夏季(5月1日至10月1日):气温高于25℃时,早上7:00—夜间12:00(每小时洒水一次),夜间24:00—7:00(先吸尘,联机冲洗,着末收水功课)。春(秋)季(3月15日至5月1日、10月1日至11月15日):春(秋)季因为日夜温差较大年夜,根据气温低落洒水频次,削减洒水量。气温高于4℃时,早上7:00—夜间12:00(每两小时洒水一次),夜间24:00—7:00(先吸尘,联机冲洗,着末收水功课)。湿度≦65%以上时,增添洒水频次和水量;湿度≥65%以上时,削减洒水频次和水量。气温低于4℃时,以吸尘功课为主,使用高温时段实施喷雾功课。冬季(11月15日至次年3月15日):冬季竣事洒水功课,气温低于5℃时竣事湿法功课,以吸尘为主,根据气温环境实施洗扫或喷雾功课。天天吸尘功课2次,使用正午高温时段实施洗扫功课一次,喷雾功课一次。除此以外,根据大年夜气污染防治应急预警级别、气象的变更,各功课单位也会响应调节洒水和喷雾频次。今朝,郑州市大年夜气污染防治事情形势严酷。蹊径扬尘管理是大年夜气污染防治事情主要内容之一。当前管理蹊径扬尘的法子除了加强城区各项工地的治理外,采纳洒水要领降尘是今朝遏制蹊径扬尘最为有效、快捷、安然的步伐。北京、天津、石家庄等地管理环境看,洒水降尘可有效低落PM10含量。因为市区扶植开工项目多,根据国家、省市大年夜气污染防治事情要求,在主城区蹊径扬尘严重的地段适当增添了洒水频次,这种环境具有显着阶段性、季候性,跟着郑州大年夜气污染防治各项事情的深化、细化、长效化,洒水降尘频次将会合时调剂。 为了加倍合理用水、节约用水,我们正在对洒水降尘要领进行优化调剂。一是进一步加强洒水功课职员的培训,做到规范洒水、科学洒水、节约用水,避免过度洒水。二是优化清扫功课模式,购进吸尘车。应用吸尘车后,机扫功课将以吸尘为主,用水量会响应削减。三是探索应用抑尘剂等其他先辈技巧手段,削减洒水频次和水量。四是加快中水的合理使用。跟着郑州市污水处置惩罚工艺和标准的前进,中水慢慢用于城市河道、电厂冷却等方面,为了加快中水使用,今朝,郑州市三环沿线铺设了中水供水管线,北环部分路段已具备通水前提,蹊径洒水可优先斟酌用中水代替。

【网夷易近留言】

2018岁尾到郑州参加事情,户口已经落到了单位的集体户口,缴的是省直的社保,社保卡医疗和金融功能也已开通。按照有关规定可以享受智汇郑州的人才补贴政策,按照平日的流程,到智汇郑州的行政办事窗口拿社保卡可以直接解决,但本人社保卡却不停提示没有相关信息。窗口职员让到社保处操作关联,关联后照样查不到社保信息,又让到省社保大年夜厅照样没用。拿社保卡一站式解决是方便了广大年夜留郑的大年夜门生,但像本人这种环境是否可以开辟人工审核,不能由于我社保卡刷不出信息就不给解决。我打印了单位的省直参包管明、参保小我职权记录单,然则并没用,只认社保卡读出来的,但读不出来又能怎么办? 刚参加事情,薪水还不高,补贴也是为了能让广大年夜留郑大年夜门生多一份保障,盼望引导能够注重本人这种类型的特殊环境。

回复意见:

网友您好!您反应的问题我们已查收,并即时转市人社局处置惩罚落实,现已办结回覆,特将回覆结果见告如下:青年人才生活补贴陈诉系统是依据部、省、市“最多跑一次”要求,采纳“互联网+”技巧手段开拓投入利用的人才陈诉治理信息系统,青年人才生活补贴事情依照原事情法度榜样,需由申请人供给身份证、户口本、社会保障卡、学籍验证申报等多项证实材料原件方可解决。采纳现有信息系统,依托互联网获守信息,可将陈诉材料缩减为一张社会保障卡。 经懂得,申请人养老保险信息、社会保障卡信息无法经由过程互联网获取,可能存在以下几个缘故原由:1.养老保险参保环境不相符营业包揽前提。2.养老保险参保部门不能准确提扶养老保险参保信息,需由申请人的参保信息治理部门供给准确信息后方可解决。3.社会保障卡对应治理部门不能准确供给社会保障卡信息,需由申请人的社会保障卡治理部门供给准确信息后方可解决。在正常的营业解决历程中,这类环境平日会由营业包揽职员或申请人反馈至0371-67581223/96567进行互联网核查和指示解答,碰到经由过程互联网手段仍无法办理的详细问题,申请人可到郑州市政务办事大年夜厅人社区人才办事窗口提交纸质资料原件解决。经由过程青年人才陈诉系统查询,2019年2月28日郑州市二七区行政办事大年夜厅窗口已由事情职员受理,陈诉成功。2019年3月1日,经后台事情职员审核经由过程,在第15批进行公示。 谢谢您对郑州市城市扶植与治理的关心与支持,迎接随时监督我们的事情,提出宝贵意见。

【网夷易近留言】

尊敬的市长你好,我是惠济区美景麟起城的业主。从屋子交房以来便是临时路,市政路不停不通,燃气不通,收集不通。问物业物业说是美景地产和燃气公司沟通的,第一次验收给我们按上了燃气管。第二次便是抽查,我想问问燃气有抽查的吗?气象越来越热了,对我们的生活,没有燃气,其实未方便。燃气、收集啥时刻通,2018年12月20日交的屋子。

回复意见:

网友您好!您反应的问题我们已查收,并即时转惠济区政府处置惩罚落实,现已办结回覆,特将回覆结果见告如下:美景麟起城有线电视、收集已通到各户;天然气公司正在对天然气各个住家户管道验收,待验收合格后通气;关于暖气问题只能从滨河路经由过程,现滨河路各类管道举措措施包括蹊径正在施工,按照市政府工期要求,落成后对沿线成熟小区对接暖气管道,此中包孕麟起城一号院!杏花街估计今年5月份通车。 谢谢您对郑州市城市扶植与治理的关心与支持,迎接随时监督我们的事情,提出宝贵意见。

【网夷易近留言】

惠济区金山路动工快一年了,现在不停在歇工状态,黄土暴露。金山路对缓解林语溪岸小区出行有很大年夜赞助,急盼早日通车。

回复意见:

网友您好!您反应的问题我们已查收,并即时转惠济区政府处置惩罚落实,现已办结回覆,特将回覆结果见告如下:经懂得,金山路(春风渠滨河路-范庄东路)段由河南惠建扶植工程有限公司认真修筑,今朝蹊径正在进行管线施工。按照蹊径施工计划安排,估计岁尾建成通车。谢谢您对郑州市城市扶植与治理的关心与支持,迎接随时监督我们的事情,提出宝贵意见。

【网夷易近留言】

1.2019年2月23日上午,宋庄北街不乐意报上单位的部门在蹊径南侧画泊车位。不供给单位,不供给手续,面对群众质疑,立场嚣张蛮横。2.该路路南为三个小区,住户上万;路北一个小区,一个黉舍,两个泊车场。路的尽头是陇海高架下桥口,本身交通压力较大年夜,极易形成堵塞 3.该路路北已画一个泊车区,路北另一边又乱停乱放无人整治,本已在路北形成两条泊车线。相关部门不去政治乱泊车辆,反而号称整治乱停乱放,掩护蹊径,又在路南新增一条泊车位。本身路南没有车停,反而现在又画了一个泊车区。一条蹊径三个泊车线,无人管,这是乱作为和不作为。4.自2019年2月23日以来,该路只有有限两条车道间隔,对出行行人、车辆安然造成异常大年夜的影响,救护车及消防车同业异常迟钝。 盼望有关部门引起注重。

回复意见:

网友您好,宋庄北街位于西三环与扶植路交叉口向南300米路西,系柿园村子宋庄自然村子内村子级蹊径。该路路北有西湖东岸、正大年夜花溪、西湖花园北院三个小区,路南有西湖花园南院一个小区及郑上路二小、3个泊车场,共涉及住户上万户,此中外来务工、租房户居多。以上小区内仅筹划有地上泊车位,虽路南有3个泊车场,但仍无法满意所有住户的车辆停放。我区西流湖街道干事处正在商榷办理此事,颠末与村子夷易近组沟通,抉择在蹊径北侧设置泊车位,同时规范双向车道,禁止在蹊径北侧乱泊车,并筹备用格档将双向车道以及人行道隔开,办理交通拥堵的问题。下步,我区城市治理局、西流湖街道干事处将加强此区域的泊车场扶植力度,合理设置泊车泊位,进一步缓解该区域泊车难问题。

【网夷易近留言】

马布告你好!我是原郑州市泊车场治理中苦衷情职员,郑州市泊车场治理中间属郑州市城管局治理。市城管局根据郑政文【2018】136号文件精神和市政府有关会议纪要要求,于2018年12月21日将我们12人划转到华夏区事情,当日上午我们已到华夏区城管局报道。市城管局和华夏区人夷易近政府于2018年12月29日签订了职员划转协议;同时市城管局还分手同金水区、二七区、管城区、惠济区、郑东新区和高新技巧开拓区政府(管委会)签订了职员划转协议,所有划转职员已在各区投入正常事情。如今四个月将要以前了,现在只有郑东新区和高新技巧开拓区为划转职员解决完成了人事关系、人为关系、各类社保医保接续手续,各类社保医保未呈现断缴欠缴征象。而我们划转到华夏区的12名职员的各类手续无任何进展,各类社保医保处于停保中断状态!为什么郑东新区和高新技巧开拓区能够很快完相关职员手续,而华夏区政府办不成呢?因为人事关系无法落实,人为关系理顺不了,各类社保医保停断。今朝已有一人生病住院了,自费花费近万元,一人慢性病医保无法应用只有自费买药。请求马布告能够高度注重我反映的环境,关注我们的亲自利益,督匆匆有关部门真正尽快落实我们的人事关系,理顺人为关系,规复并补缴各类社保,办理生病住院职员不能享受医保所孕育发生的用度,办理我们的实际问题,让我们满身心投入到新的事情中。

回复意见:

针对留言反应的环境,我区积极按照要求,抓紧与郑州市城管局联系、沟通、对接,区人社局在调阅12人档案时,发明停管中间的12人的档案存在很多问题,如:档案不完备,有效材料缺掉严重等。区人社局本着卖力认真立场,在三方监督下列出档案缺掉清单,取回档案开始解决手续。今朝,我区人社局正在和编办及城管局沟通、和谐、筹办,力图尽快做好12人的各项手续解决事情。

【网夷易近留言仅代表作者小我意见,不代表人夷易近网不雅点】

迎接造访《地方引导留言板》(网址:http://liuyan.people.com.cn/),或应用栏目客户端、小法度榜样,关注微信"民众,"号,提交留言并得到更多相关资讯。

您可能还会对下面的文章感兴趣: